Olika sätt att medfinansiera utveckling
Det finns stöd att söka för den som vill kompetensutveckla sig själv eller sin personal i syfte att öka anställningsbarheten eller ställa om sig till nya krav från omvärlden.
Stipendier
Stipendier från KTH-anknutna stiftelser
KTH-anknutna stiftelser som utlyser stipendier som stöd till utvecklingsinsatser har olika och specifika villkor. Examen från KTH eller som läser en specifik utbildning, person av ett visst kön eller som är svensk medborgare är några av villkoren som ställs. Stipendierna är en gåva som stöd för studier, en viss resa eller viss forskning.
Stipendier från KTH-anknutna stiftelser och externa organisationer
Erasmus+ stipendium från EU
Erasmus+ är EU:s stöd till resor och boende i samband med personalmobilitet inom Europa. Staff weeks, Partner days och jobbskuggning är några aktiviteter som stipendiet medfinansierar.
Partsgemensamma omställningsmedel
Arbetsgivaren avsätter varje år 0,6 procent av lönesumman i respektive verksamhet till partsgemensamma omställningsmedel som du kan ansöka om för hel-/delfinansiering av karriär-och kompetensutveckling.
Omställningsstudiestöd
Det statliga omställningsstudiestödet är för vuxna mitt i arbetslivet. Syftet är att kunna studera och bredda sin kompetens eller helt byta spår för att vara mer flexibel för arbetsmarknadens behov.