Till innehåll på sidan
Till KTH:s startsida

Tidplan löneprojektet

Tidplan och viktiga hållpunkter med aktiviteter i löneprojektet och det nya systemstödet KTH-HR.

Uppdateringar

Information om det nya systemstödet KTH-HR uppdateras löpande under hösten 2024 då förändringar är pågående. Viktiga hållpunkter publiceras här när de är aktuella.

Viktiga hållpunkter i projektet

Införande av nytt lön-och tidrapporteringssystem, KTH-HR sker under en övergångsperiod med start 21 oktober 2024.

Augusti 2024

Aktiviteter:

  • HR påbörjar utbildning i KTH-HR.

September-oktober 2024

Aktiviteter:

  • HR-chefer och chefer i verksamheten informeras om systembytet. 
  • Chef meddelar sina anställda om kommande förändringar.
  • HR utbildas i systemet.

Oktober-november 2024

Aktiviteter:

  • 15 oktober är sista dagen för chef att attestera i Egenrapporteringen.

  • Från 15 oktober kl 16:30 till 20 oktober går det inte att rapportera i HR+. Systemet är dock fortfarande öppet för att se data.

  • Systemguider för KTH-HR publiceras på intranätet.

  • 21 oktober: lansering och implementering av nytt systemstöd och rutiner.
  • 21 oktober: chefer och anställda börjar använda det nya systemstödet.
  • Chefer och anställda får utökat stöd och support av HR under implementering.

November-december 2024

Aktiviteter:

  • Slutgiltig övergång till det nya systemstödet KTH-HR.
  • Lönekörning i det nya systemet. Lön betalas ut 25 november via KTH-HR.
  • Projektavslut och överlämning till förvaltning.​