Till KTH:s startsida

KTH INTRANÄT

Nya karriärvägar utvecklas för framtiden

Före sommaren väntas ett rektorsbeslut kring hur KTH:s karriärsystem, som utreddes förra året, ska utvecklas.

– Det har varit och är ett gediget utvecklingsarbete där det handlar om att ta till vara den kompetens vi har och därför har vi lagt oss vinn om att skynda långsamt och arbeta metodiskt, säger Anders Söderholm, rektor.

Människor i trappa på campus

”Viktigt att vi alla hjälps åt”

Eftersom campusflyttarna från Södertälje och Kista går tidigare än beräknat kan det bli trångt på KTH Campus i höst.

– Det är viktigt att vi hjälps åt för det här berör och påverkar alla på KTH, säger Mikael Lindström, prorektor och programledare för campusflytten, som ger en eloge till schemaläggarna.

Oliver Salomonsson, Hanna Knutsson och Katarina Jonsson Berglund

”Dare to care” ska ge aktiva åskådare

KTH arbetar med att anpassa ett festivalkoncept från RFSU till att fungera i universitetsvärlden. Under maj månad har 700 studenter och anställda utbildats i hur de kan agera om de observerar ovälkommet bemötande.

En folksamling.

Internationella konferenser i sommar

Under sommaren arrangeras ett flertal konferenser med en bred palett av aktuella forskningsfält inom olika ämnesområden. Här samlas deltagare från hela världen för att presentera den senaste forskningen, utbyta erfarenheter och skapa nya samarbeten.

Anders Söderström.

Två utredningar om ITM Lärande

Lärarutbildningen och de KTH-gemensamma uppgifterna på ITM Lärande har nu utretts och mynnat ut i två olika rapporter.

– Vi kommer att bereda dessa två tillsammans och se på konsekvenserna på ett samlat sätt även om tidshorisonten för genomförande däremot kan bli olika, säger rektor Anders Söderholm.

Fikasnack med THS årets lärare Paris Carbone

THS utsåg universitetslektor Paris Carbone till årets lärare 2024 för sin experimentella och innovativa undervisningsmetodik. Marcus Lithander och Anna Jerbrant i samtal med Paris på engelska.

Kopps ersätts av utbildningsplanering i Ladok

Kopps, KTH:s nuvarande systemstöd för kurs- och programplanering, ersätts med ny funktionalitet för utbildningsplanering i Ladok från och med 1 juni 2025. Skiftet påverkar främst utbildningsadministrativa arbetsprocesser.

KTH-HR: pågående utveckling för bättre lönehantering

Arbetet med att implementera KTH:s nya lönesystem, KTH-HR, pågår för fullt och fortsatt i projektform minst fram till sommaren. HR tar löpande emot feedback och arbetar kontinuerligt med att förbättra och vidareutveckla systemet.

Det kommer många frågor till projektgruppen, vilket kan leda till längre svarstider. Här hittar du svar på de vanligaste frågorna.

Frågor och svar om KTH-HR (FAQ)

Kalender

Planerat systemunderhåll