Till KTH:s startsida

KTH INTRANÄT

Porträttbild på Carl-Niclas Odenbring mot ljus bakgrund.

Med informationssäkerheten på KTH i fokus

Carl-Niclas Odenbring är specialist inom informationssäkerhet på säkerhetsavdelningen. Hans uppdrag är att öka medvetenheten om vikten av god informationssäkerhet och att stärka verksamhetens förmåga att ställa rätt krav på informationssäkerhet vid upphandlingar.

KTH:s personalchef Annica Fröberg.

HR-plus ersätts av modernare system

KTH fick ett nytt löne- och tidrapporteringssystem den 21 oktober. KTH-HR heter det nya systemet.

– Det är ett av de mest moderna systemen på marknaden och det används av väldigt många företag och kommuner, säger KTH:s personalchef Annica Fröberg.

Man med arbetshjälm och handskar gräver i skrot.

Hur kan vi skapa en hållbar textilindustri?

Välkommen till en öppen föreläsning 13 november om hållbar textilindustri och modeindustrins miljöeffekter med Gunnar Henriksson, professor i träkemi. Föreläsningen hålls digitalt på svenska och är öppen för alla.

Fikasnack om olika perspektiv på AI i högre utbildning

Vi får både ett lärar- och studentperspektiv till en bredare strategisk diskussion på KTH om AI- verktyg och färdigheter i våra utbildningar. 

Hör om projekt kopplat till KTH:s digitala lärandemiljö

Kom på demo med E-lärande och hör mer om projekt för att utveckla den digitala lärandemiljön. Denna gång bland annat om nytt system för kursvärdering och kursanalys.

Nya systemet KTH-HR är nu öppet

Från och med den 21 oktober inför KTH det nya systemet för löne- och tidrapportering, KTH-HR. När du loggar in första gången kommer du att behöva uppdatera dina personliga uppgifter.

Guider KTH-HR

Doktorandstegen

Doktorandstegen är lokalt avtalade månadslöner som gäller för anställd som doktorand vid KTH. Doktorandstegens nya lönenivåer är nu klara och gäller från oktober 2024.

Kalender

Planerat systemunderhåll