Mentorsprogram för framtidens ingenjörer
Efter förändringar i programutbud vid EECS, HING-programmet TIELA blir den enda HING-utbildningen inom elektroteknik inom KTH, vilket väntas öka söktrycket och antagningspoängen. För att förbättra den låga genomströmningen startas ett mentorsprogram med SI-pass.
Bakgrund
Programmet erbjuder stöd från erfarna studenter och personal för att skapa en inkluderande studiemiljö. SI-pass riktar sig till nyantagna HING-studenter under första året och inkluderar drop-in-hjälp i grundläggande kurser.
Resultat
-
Upplägg för mentorsprogram
-
Mätbar förbättring av genomströmning och minskat avhopp
-
Underlag för vidare programutveckling
-
Uppföljning via deltagardata, kursresultat och studentupplevelser
Syfte och effektmål
-
Förbättra akademisk anpassning och skapa tillhörighet
-
Minska avhopp och öka genomströmning
-
Flexibelt format som kan utvidgas till andra HING-program
Avgränsningar och förutsättningar
-
Riktar sig till TIELA-studenter
-
SI-pass gäller enbart förstaårskurser
-
Beroende av tillgång till engagerade mentorer och fungerande kommunikation
Huvudaktiviteter
-
Maj–Jun 2025: Rekrytering av ~6 mentorer
-
Aug 2025: Uppstart och information vid upprop
-
HT25–VT26: Regelbundna mentorsträffar (1ggr/period), SI-pass och uppföljning
-
Jun 2026: Resultatanalys och utvärdering