Till innehåll på sidan
Till KTH:s startsida

2025 års projektportfölj och startskott för 2026 inom Framtidens utbildning

bild med text på, beskrivs nedan.
Visualisering av 2025 års projektportföljs temagruppering (beskrivs nederst på denna sida).
Publicerad 2026-01-13

2025 års projektportfölj listas nedan per tema och två KTH-övergripande projekt bjuder in till deltagande. Ansökningsprocessen för nya projekt för 2026 börjar 15 januari.

Fikasnack om framtidens utbildning #70. bild på kvinna.
Anna Jerbrant är programledare för KTH:s förändringsprogram Framtidens utbildning.

Lyssna på Fikasnack #70

Podd om projektportföljen 2025

Programledare Anna Jerbrant och poddvärden Marcus Lithander samtalar om årets projektportfölj, vad som görs och hur i Framtidens utbildning samt introducerar Maxistudion i KTH Biblioteket som öppnas upp för pilotanvändning 12 januari 2026. Spotify #70 / Youtube #70 / KTH Play #70

Hela projektportföljen

Samtliga projekt – både pågående och avslutade – finns listade enligt nedan grupperingar. 

Per tema

Temagruppering möjliggör att visa teman som komplemetterar principramverket.

Projekt per tema

Per princip

Alla projekt har en huvudprincip och kan lägga till vilka andra principer som projektet berör. Här visas projekten grupperade per huvudprincip.

Projekt per princip

Per beslutsår

Projekt 2023

Projekt 2024

Projekt 2025

Per enhet

ABE-skolan

CBH-skolan

EECS-skolan

ITM-skolan

SCI-skolan

KTH-nivå

Verktyg för innovationskraft

– All strategisk utbildningsutveckling på KTH sker inte inom programmet Framtidens utbildning – det finns många, många initiativ överallt. Det är fantastiskt med den innovationskraft som finns på KTH, säger Anna Jerbrant, programledare, och fortsätter:

– Framtidens utbildning är ledningens verktyg för att stärka den förändringsviljan och innovationskraften, genom att kunna ge oss dedikerad tid för detta arbete via den finansiering som Framtidens utbildning kan bidra med.

Framtidens utbildning tar också ett mer strategiskt helhetsgrepp på våra förändringsansatser. Dels för att identifiera riktningen inom viktiga och strategiskt övergripande frågor som kanske inte i dagsläget ägs av någon utpekad enhet, dels för att initiera KTH-övergripande projekt som gagnar hela KTH.

Utlysningsprocessen för 2026 års projekt

Framtidens utbildning har också en etablerad process som kan underlätta både gemensam projekthantering (initiering, finansiering, uppföljning m.m.) och den kunskapsdelning som i sig alltid är ett projektresultat. Ansökningsprocessen för nya projekt för 2026 börjar 15 januari (se process ). Förslagsperioden avslutas den 16 februari för skolornas inlämning (obs! varje skola har sina egna interna deadlines innan dess). 

Maxistudion och Tablets bjuder in till deltagande

Många projekt inom Framtidens utbildning initieras av skolorna medan vissa projekt genomförs på KTH-övergripande nivå.

Två av 2025 års KTH-övergripande projekt är Maxistudion och Tablets. Maxistudion är tillgänglig för alla på KTH och pilotfasen börjar nu i januari 2026. I poddavsnitt 70 (som ligger här) berättas mer om maxistudion och där visas hur man gör rent praktiskt för att boka och använda studion. Även projektet Tablets (t.ex. för digital examination utanför datorsal) är tillgängligt för test av flera skolor. Mer info finns på projektens webbsidor: Vidareutveckling av Maxistudion i KTHB (2502-KTH)  och Tablets för flexibel digital undervisning och examination (2501-KTH) .

Tematisk gruppering av portföljen 2025

Projektportföljen 2025 visar både bredd och djup och ett antal tydliga teman kan identifieras vid portföljanalys. Temana är något mer flexibla än att gruppera projekten per deras huvudprinciper. Temagrupperingen blir ett komplement till indelningen projekt per princip .

Nedan listas alla aktiva projekt 2025 (ett drygt fyrtiotal), både de nya 2025 och de från tidigare år som fortfarande var aktiva, grupperade per tema;

Huvudsakligt fokus ligger på (se bilden ovan):

  • Omedgörliga problem och Utmaningsdriven utbildning
    Har studenten förmåga att hantera omedgörliga problem? För alla delar i utbildningsportföljen, bedriver vi s.k. utmaningsdriven utbildning (challenge-driven education, CDE)?
  • Experimentella och flexibla lär- och makermiljöer
    Får studenten tillämpa sina kunskaper och förmågor i flexibla och experimentella lär- och makermiljöer?
  • AI i lärande och undervisning
    Använder vi aktivt AI i lärande och undervisning? Ses AI som ett ingenjörsverktyg i tillämpningarna?

Dessutom finns:

  • Examination, antagning och meritvärdering/tillgodoräknande
    Har vi ett användarnära, effektivt och rättssäkert stöd för examination, antagning och meritvärdering/tillgodoräknande?
  • Utbildningsutbud - flexibilitet och modularitet
    Har vi en utbildningsportfölj med modulariserade delar som flexibelt kan paketeras och värderas strategiskt?
  • Utbildningsutbud – ämneskunskaperna
    Har utbildningsportföljen de 'rätta' delarna (ämneskunskaperna) utifrån dagens behov?
  • Kompetens och kultur för lärande
    Har vi rätt kompetens och kultur för lärande för alla delar i utbildningsportföljen?

Projektnumret i slutet av raden består av beslutsår och löpnummer (ingen rankingfunktion). Projekten listas i nummerordning.

Kontakt

framtiden@kth.se